Huquqiy maslahat - bepul,tezkor, hammaga!
Ish yuritishni tugatish
- 16051 marta o'qildi
Ish yuritishni tugatish asoslari
Sud quyidagi hollarda ish yuritishni tugatadi:
- ish iqtisodiy sudga, fuqarolik ishlari bo‘yicha sudga yoki ma’muriy sudga taalluqli bo‘lmasa;
- ayni taraflar, predmet va asoslar bo‘yicha fuqarolik yoki iqtisodiy sudning yoxud chet davlat vakolatli sudining qonuniy kuchga kirgan hal qiluv qarori mavjud bo‘lsa;
- shu nizo bo‘yicha hakamlik sudining qonuniy kuchga kirgan hal qiluv qarori mavjud bo‘lsa;
- shu nizo bo‘yicha arbitrajning qonuniy kuchga kirgan hal qiluv qarori mavjud bo‘lsa;
- shu nizo yuzasidan tuzilgan mediativ kelishuvni majburiy ijro etish uchun ijro varaqasi berish haqida sud ajrimi mavjud bo‘lsa;
- taraf bo‘lgan yuridik shaxs tugatilgan bo‘lsa;
- taraf bo‘lgan fuqaro vafot etsa va nizoli munosabat huquqiy vorislikka yo‘l qo‘ymasa;
- da’vogar da’vosidan voz kechsa va sud bu voz kechishni qabul qilsa;
- kelishuv bitimi tuzilib, sud tomonidan tasdiqlansa;
- majburiy sudgacha tartibga rioya etilmagan va uni keyinchalik qo‘llash imkoniyati boy berilgan bo‘lsa;
- yo‘qotilgan sud yoki ijro ishini tiklash uchun to‘plangan materiallar etarli bo‘lmasa.
Chet davlat sudi, hakamlik sudi yoki arbitraj qarorini tan olish yoxud ijroga qaratish sud tomonidan rad etilgan ayrim holatlarda mazkur qarorning mavjudligi ish yuritishni tugatishga to‘sqinlik qilmasligi mumkin.
Tugatish tartibi
Sud ish yuritishni tugatish haqida ajrim chiqaradi. Unda:
- ish yuritishni tugatish asosi;
- sud xarajatlarini taqsimlash;
- qonunda belgilangan holda davlat bojini qaytarish masalalari ko‘rsatiladi.
Ajrim nusxasi ishda ishtirok etuvchi shaxslarga yuboriladi. Ajrim ustidan shikoyat qilish yoki protest keltirish mumkin.
Tugatishning oqibati
Muhim: Ish yuritish tugatilganidan keyin ayni shaxslar o‘rtasida, ayni predmet va ayni asoslar bo‘yicha sudga takroran murojaat qilishga yo‘l qo‘yilmaydi.
Bu jihati bilan ish yuritishni tugatish da’vo arizasini ko‘rmasdan qoldirishdan farq qiladi. Ko‘rmasdan qoldirishda kamchilik bartaraf etilgandan keyin qayta murojaat qilish mumkin, ish yuritish tugatilganda esa aynan shu nizo bo‘yicha qayta murojaat qilish taqiqlanadi.
Tartib O‘zbekiston Respublikasining Iqtisodiy protsessual kodeksi bilan belgilangan.
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/ijtimoiy.png)
/2222.png)
/11.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/13.png)
/gender.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/19.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/2.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/9.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/12.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/vatandoshlar%2010.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/Informatization%202.png)
/4.png)
/vote%202%20%D0%BA%D0%BE%D0%BF%D0%B8%D1%8F.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/saldatkui.png)
/6.png)
/3.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/8.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/transport.png){kind=spacer}
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/Green_Right_Arrow_Transparent_PNG_Clip_Art_Image.png){kind=spacer}
/Tamojni.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/17.png)
/construction.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/7.png)
/%D0%91%D0%B5%D0%B7%D1%8B%D0%BC%D1%8F%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9-1.png)
/YXk.png)
/travl%203.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/14.png)
/tree.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/Sport_madad.png)
/Informatization.png)
/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F%20%D0%BF%D0%B0%D0%BF%D0%BA%D0%B0%20(3)/5.png)
